2026年03月31日
## 要約：
クインニピアック大学の調査によると、約15%のアメリカ人がAIプログラムにタスクの割り当てやスケジュール設定を任せる上司のもとで働くことに意欲を示しています。
これは、仕事の効率化や柔軟性の向上への期待を示唆している可能性があります。
ただし、AI上司に対する懸念や不安も存在すると考えられます。
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## 翻訳：
クインニピアック大学の調査によると、約15%のアメリカ人がAIプログラムにタスクの割り当てやスケジュール設定を任せる上司のもとで働くことに意欲を示しています。
[📰 原文はこちら](https://techcrunch.com/2026/03/30/ai-work-boss-supervisor-us-quinnipiac-poll/)
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※本記事はAI（Ollama）による自動翻訳・要約です。
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